Contacto Formulario para reportar avances legislativos en materia de autonomía y empoderamiento económico de las mujeres en Iberoamérica Información de contacto Nombre y Apellido * Correo electrónico de contacto * Sector de ocupación * Seleccione una ocupaciónAcción sindicalInvestigación/docencia académicaMiembros del GobiernoOrganismo internacionalOrganizaciones de sociedad civilSector privadoOtros Nombre de la Institución * Seleccione el país a actualizar * Seleccione solo un país. En caso de disponer de información de más de un país, por favor cumplimente de nuevo el formulario. Seleccione un paísAndorraArgentinaBoliviaBrasilChileColombiaCosta RicaCubaEcuadorEl SalvadorEspañaGuatemalaHondurasMéxicoNicaraguaPanamáParaguayPerúPortugalRepública DominicanaUruguayVenezuela Seleccione el tipo de actualización Puede seleccionar más de una sección. Por favor rellenar solo si se ha producido algún cambio. Convención sobre la Eliminación de Todas las Formas de Discriminación contra la Mujer (CEDAW) Convención Señale año de firma Señale año de ratificación Ratificación Seleccione estadoRatificadoNo ratificadoRatificado con reserva Comentarios Protocolo Señale año de firma Señale año de ratificación Ratificación Seleccione estadoRatificadoNo ratificadoRatificado con reserva Comentarios Solo se dará por firmado/ratificado la Convención y el Protocolo si así se recoge en la web de OHCHR. Actualización de los Convenios de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) vinculados a la igualdad de género C100 – Convenio sobre igualdad de remuneración (1951) Señale año de ratificación C111 – Convenio sobre la discriminación (empleo y ocupación) (1958) Señale año de ratificación C156 – Convenio sobre los trabajadores con responsabilidades familiares (1981) Señale año de ratificación C183 – Convenio sobre la protección de la maternidad (2000) Señale año de ratificación C189 – Convenio sobre las trabajadoras y los trabajadores domésticos (2011) Señale año de ratificación C190 – Convenio sobre la eliminación de la violencia y el acoso en el mundo del trabajo (2019) Señale año de ratificación La fecha (año) de firma/ratificación que se incorpore habrá de ser la misma que haya recogido la OIT. Actualización de leyes en alguna de las áreas clave para el empoderamiento económico de las mujeres Seleccione un área de empoderamiento económico SeleccioneIgualdad de género y no discriminaciónLibertad de elección de empleoIgualdad salarialProtección de la maternidadLicencia de paternidadCuidadosTrabajo doméstico remuneradoSeguridad socialOtras áreas NormativaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 101 de 2023 por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 01 de enero de 2023) Tipo de actualización Novedad legislativaReforma legislativaDerogación legislativa Fecha de la ley ArtículosSeñale los artículos de la ley vinculados al área de empoderamiento, siguiendo los ejemplos: (Art. 6) (Art. 6, 9 y 15) (Art. 6-28) (Art. 6, 28-34 y 40-52) Extracto texto legalCopie un extracto legal de los artículos indicados en el campo anterior, indicando al inicio de cada extracto el artículo al que se refiere (Art.X). Enlace webIntroduzca el enlace oficial al texto legal Descripción cualitativa del cambioDescriba en qué consiste el cambio que introduce la nueva legislación con relación al área de empoderamiento económico concreta. Siga el siguiente ejemplo: La ley 050 de 2002, contiene normas discriminatorias en cuanto a la jornada laboral máxima de mujeres (35h) respecto a la de los hombres (40h), con la nueva ley 100 de 2023 tanto hombres como mujeres tendrán jornadas máximas iguales (40h). Nombre del texto o textos legales que elimina/ deroga/reforma/amplía/adoptaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) Seleccione un área de empoderamiento económico SeleccioneIgualdad de género y no discriminaciónLibertad de elección de empleoIgualdad salarialProtección de la maternidadLicencia de paternidadCuidadosTrabajo doméstico remuneradoSeguridad socialOtras áreas NormativaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) Tipo de actualización Novedad legislativaReforma legislativaDerogación legislativa Fecha de la ley ArtículosSeñale los artículos de la ley vinculados al área de empoderamiento, siguiendo los ejemplos: (Art. 6) (Art. 6, 9 y 15) (Art. 6-28) (Art. 6, 28-34 y 40-52) Extracto texto legalCopie un extracto legal de los artículos indicados en el campo anterior, indicando al inicio de cada extracto el artículo al que se refiere (Art.X). Enlace webIntroduzca el enlace oficial al texto legal Descripción cualitativa del cambioDescriba en qué consiste el cambio que introduce la nueva legislación con relación al área de empoderamiento económico concreta. Siga el siguiente ejemplo: La ley 050 de 2002, contiene normas discriminatorias en cuanto a la jornada laboral máxima de mujeres (35h) respecto a la de los hombres (40h), con la nueva ley 100 de 2023 tanto hombres como mujeres tendrán jornadas máximas iguales (40h). Nombre del texto o textos legales que elimina/ deroga/reforma/amplía/adoptaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) * Por favor rellenar solo si se ha producido algún cambio. Seleccione un área de empoderamiento económico SeleccioneIgualdad de género y no discriminaciónLibertad de elección de empleoIgualdad salarialProtección de la maternidadLicencia de paternidadCuidadosTrabajo doméstico remuneradoSeguridad socialOtras áreas NormativaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) Tipo de actualización Novedad legislativaReforma legislativaDerogación legislativa Fecha de la ley ArtículosSeñale los artículos de la ley vinculados al área de empoderamiento, siguiendo los ejemplos: (Art. 6) (Art. 6, 9 y 15) (Art. 6-28) (Art. 6, 28-34 y 40-52) Extracto texto legalCopie un extracto legal de los artículos indicados en el campo anterior, indicando al inicio de cada extracto el artículo al que se refiere (Art.X). Enlace webIntroduzca el enlace oficial al texto legal Descripción cualitativa del cambioDescriba en qué consiste el cambio que introduce la nueva legislación con relación al área de empoderamiento económico concreta. Siga el siguiente ejemplo: La ley 050 de 2002, contiene normas discriminatorias en cuanto a la jornada laboral máxima de mujeres (35h) respecto a la de los hombres (40h), con la nueva ley 100 de 2023 tanto hombres como mujeres tendrán jornadas máximas iguales (40h). Nombre del texto o textos legales que elimina/ deroga/reforma/amplía/adoptaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) * Por favor rellenar solo si se ha producido algún cambio. Seleccione un área de empoderamiento económico SeleccioneIgualdad de género y no discriminaciónLibertad de elección de empleoIgualdad salarialProtección de la maternidadLicencia de paternidadCuidadosTrabajo doméstico remuneradoSeguridad socialOtras áreas NormativaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) Tipo de actualización Novedad legislativaReforma legislativaDerogación legislativa Fecha de la ley ArtículosSeñale los artículos de la ley vinculados al área de empoderamiento, siguiendo los ejemplos: (Art. 6) (Art. 6, 9 y 15) (Art. 6-28) (Art. 6, 28-34 y 40-52) Extracto texto legalCopie un extracto legal de los artículos indicados en el campo anterior, indicando al inicio de cada extracto el artículo al que se refiere (Art.X). Enlace webIntroduzca el enlace oficial al texto legal Descripción cualitativa del cambioDescriba en qué consiste el cambio que introduce la nueva legislación con relación al área de empoderamiento económico concreta. Siga el siguiente ejemplo: La ley 050 de 2002, contiene normas discriminatorias en cuanto a la jornada laboral máxima de mujeres (35h) respecto a la de los hombres (40h), con la nueva ley 100 de 2023 tanto hombres como mujeres tendrán jornadas máximas iguales (40h). Nombre del texto o textos legales que elimina/ deroga/reforma/amplía/adoptaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) * Por favor rellenar solo si se ha producido algún cambio. Seleccione un área de empoderamiento económico SeleccioneIgualdad de género y no discriminaciónLibertad de elección de empleoIgualdad salarialProtección de la maternidadLicencia de paternidadCuidadosTrabajo doméstico remuneradoSeguridad socialOtras áreas NormativaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) Tipo de actualización Novedad legislativaReforma legislativaDerogación legislativa Fecha de la ley ArtículosSeñale los artículos de la ley vinculados al área de empoderamiento, siguiendo los ejemplos: (Art. 6) (Art. 6, 9 y 15) (Art. 6-28) (Art. 6, 28-34 y 40-52) Extracto texto legalCopie un extracto legal de los artículos indicados en el campo anterior, indicando al inicio de cada extracto el artículo al que se refiere (Art.X). Enlace webIntroduzca el enlace oficial al texto legal Descripción cualitativa del cambioDescriba en qué consiste el cambio que introduce la nueva legislación con relación al área de empoderamiento económico concreta. Siga el siguiente ejemplo: La ley 050 de 2002, contiene normas discriminatorias en cuanto a la jornada laboral máxima de mujeres (35h) respecto a la de los hombres (40h), con la nueva ley 100 de 2023 tanto hombres como mujeres tendrán jornadas máximas iguales (40h). Nombre del texto o textos legales que elimina/ deroga/reforma/amplía/adoptaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) * Por favor rellenar solo si se ha producido algún cambio. Seleccione un área de empoderamiento económico SeleccioneIgualdad de género y no discriminaciónLibertad de elección de empleoIgualdad salarialProtección de la maternidadLicencia de paternidadCuidadosTrabajo doméstico remuneradoSeguridad socialOtras áreas NormativaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) Tipo de actualización Novedad legislativaReforma legislativaDerogación legislativa Fecha de la ley ArtículosSeñale los artículos de la ley vinculados al área de empoderamiento, siguiendo los ejemplos: (Art. 6) (Art. 6, 9 y 15) (Art. 6-28) (Art. 6, 28-34 y 40-52) Extracto texto legalCopie un extracto legal de los artículos indicados en el campo anterior, indicando al inicio de cada extracto el artículo al que se refiere (Art.X). Enlace webIntroduzca el enlace oficial al texto legal Descripción cualitativa del cambioDescriba en qué consiste el cambio que introduce la nueva legislación con relación al área de empoderamiento económico concreta. Siga el siguiente ejemplo: La ley 050 de 2002, contiene normas discriminatorias en cuanto a la jornada laboral máxima de mujeres (35h) respecto a la de los hombres (40h), con la nueva ley 100 de 2023 tanto hombres como mujeres tendrán jornadas máximas iguales (40h). Nombre del texto o textos legales que elimina/ deroga/reforma/amplía/adoptaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) * Por favor rellenar solo si se ha producido algún cambio. Seleccione un área de empoderamiento económico SeleccioneIgualdad de género y no discriminaciónLibertad de elección de empleoIgualdad salarialProtección de la maternidadLicencia de paternidadCuidadosTrabajo doméstico remuneradoSeguridad socialOtras áreas NormativaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) Tipo de actualización Novedad legislativaReforma legislativaDerogación legislativa Fecha de la ley ArtículosSeñale los artículos de la ley vinculados al área de empoderamiento, siguiendo los ejemplos: (Art. 6) (Art. 6, 9 y 15) (Art. 6-28) (Art. 6, 28-34 y 40-52) Extracto texto legalCopie un extracto legal de los artículos indicados en el campo anterior, indicando al inicio de cada extracto el artículo al que se refiere (Art.X). Enlace webIntroduzca el enlace oficial al texto legal Descripción cualitativa del cambioDescriba en qué consiste el cambio que introduce la nueva legislación con relación al área de empoderamiento económico concreta. Siga el siguiente ejemplo: La ley 050 de 2002, contiene normas discriminatorias en cuanto a la jornada laboral máxima de mujeres (35h) respecto a la de los hombres (40h), con la nueva ley 100 de 2023 tanto hombres como mujeres tendrán jornadas máximas iguales (40h). Nombre del texto o textos legales que elimina/ deroga/reforma/amplía/adoptaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) * Por favor rellenar solo si se ha producido algún cambio. Seleccione un área de empoderamiento económico SeleccioneIgualdad de género y no discriminaciónLibertad de elección de empleoIgualdad salarialProtección de la maternidadLicencia de paternidadCuidadosTrabajo doméstico remuneradoSeguridad socialOtras áreas NormativaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) Tipo de actualización Novedad legislativaReforma legislativaDerogación legislativa Fecha de la ley ArtículosSeñale los artículos de la ley vinculados al área de empoderamiento, siguiendo los ejemplos: (Art. 6) (Art. 6, 9 y 15) (Art. 6-28) (Art. 6, 28-34 y 40-52) Extracto texto legalCopie un extracto legal de los artículos indicados en el campo anterior, indicando al inicio de cada extracto el artículo al que se refiere (Art.X). Enlace webIntroduzca el enlace oficial al texto legal Descripción cualitativa del cambioDescriba en qué consiste el cambio que introduce la nueva legislación con relación al área de empoderamiento económico concreta. Siga el siguiente ejemplo: La ley 050 de 2002, contiene normas discriminatorias en cuanto a la jornada laboral máxima de mujeres (35h) respecto a la de los hombres (40h), con la nueva ley 100 de 2023 tanto hombres como mujeres tendrán jornadas máximas iguales (40h). Nombre del texto o textos legales que elimina/ deroga/reforma/amplía/adoptaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) * Por favor rellenar solo si se ha producido algún cambio. Seleccione un área de empoderamiento económico SeleccioneIgualdad de género y no discriminaciónLibertad de elección de empleoIgualdad salarialProtección de la maternidadLicencia de paternidadCuidadosTrabajo doméstico remuneradoSeguridad socialOtras áreas NormativaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) Tipo de actualización Novedad legislativaReforma legislativaDerogación legislativa Fecha de la ley ArtículosSeñale los artículos de la ley vinculados al área de empoderamiento, siguiendo los ejemplos: (Art. 6) (Art. 6, 9 y 15) (Art. 6-28) (Art. 6, 28-34 y 40-52) Extracto texto legalCopie un extracto legal de los artículos indicados en el campo anterior, indicando al inicio de cada extracto el artículo al que se refiere (Art.X). Enlace webIntroduzca el enlace oficial al texto legal Descripción cualitativa del cambioDescriba en qué consiste el cambio que introduce la nueva legislación con relación al área de empoderamiento económico concreta. Siga el siguiente ejemplo: La ley 050 de 2002, contiene normas discriminatorias en cuanto a la jornada laboral máxima de mujeres (35h) respecto a la de los hombres (40h), con la nueva ley 100 de 2023 tanto hombres como mujeres tendrán jornadas máximas iguales (40h). Nombre del texto o textos legales que elimina/ deroga/reforma/amplía/adoptaEscriba el nombre del texto legal completo y la fecha en la que ha sido sancionada/firmada entre paréntesis. Siga el siguiente ejemplo: Ley 823 de 2003, por la cual se dictan normas sobre igualdad de oportunidades para las mujeres (del 10 de julio de 2003) * Por favor rellenar solo si se ha producido algún cambio. Agregar otra área En caso de que desee informar sobre otra área de empoderamiento económico. Otras observaciones Puede indicar en este espacio si ha encontrado alguna errata, mal funcionamiento de algunas de las secciones de la web, etc. Sección de la plataforma sobre la que desea informar Seleccione secciónPanorama IberoamericanoPaísesTratados internacionalesÁreas clavesRecursosContactoOtros Reportar error Sección de la plataforma sobre la que desea informar Seleccione secciónPanorama IberoamericanoPaísesTratados internacionalesÁreas clavesRecursosContactoOtros Reportar error Sección de la plataforma sobre la que desea informar Seleccione secciónPanorama IberoamericanoPaísesTratados internacionalesÁreas clavesRecursosContactoOtros Reportar error Sección de la plataforma sobre la que desea informar Seleccione secciónPanorama IberoamericanoPaísesTratados internacionalesÁreas clavesRecursosContactoOtros Reportar error Sección de la plataforma sobre la que desea informar Seleccione secciónPanorama IberoamericanoPaísesTratados internacionalesÁreas clavesRecursosContactoOtros Reportar error Sección de la plataforma sobre la que desea informar Seleccione secciónPanorama IberoamericanoPaísesTratados internacionalesÁreas clavesRecursosContactoOtros Reportar error Sección de la plataforma sobre la que desea informar Seleccione secciónPanorama IberoamericanoPaísesTratados internacionalesÁreas clavesRecursosContactoOtros Reportar error Agregar otra sección